دانلود مقاله نرخ باروري و ميزان مشاركت زنان در نيروي كار (مطالعه مورديِ كشورهاي خاورميانه و شمال آفر

نرخ باروري و ميزان مشاركت زنان در نيروي كار (مطالعه مورديِ كشورهاي خاورميانه و شمال آفريقا )




[TABLE="width: 100%"]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] عنوان (انگلیسی): Fertility Rate and Women’s participation in Labor Force Case Study: Middle Eastern and North African Countries
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] نشریه: زن در توسعه و سياست [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] شماره: زن در توسعه و سياست (دوره: ۸، شماره: ) [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] نویسنده: ميثم موسايي ، نادر مهرگان ، روح الله رضايي [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] کلیدواژه‌ها : داده‌هاي تركيبي ، نيروي كار ، زنان ، باروري ، رابطه ي علّي [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] کلیدواژه‌ها (انگلیسی): causal relationship , Women , fertility , labor force [/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] چکیده:

امروزه پرداختن به موضوعات زنان،‏ مطالعه نقش آنان در اجتماع و نحوه‌ي اثرگذاري و اثرپذيري آنان از متغيرهاي اقتصادي،‏ اجتماعي،‏ فرهنگي و سياسي مورد توجه و استقبال فراواني قرار گرفته است. مطالعه آمارهاي موجود در اين زمينه نيز بيانگر توجه بيشتر جوامع به اين گروه اجتماعي و مشاركت بيشتر آنان در عرصه‌هاي مختلف است؛ به‌طوري كه شاهد افزايش مشاركت زنان در نيروي كار و كاهش در نرخ‌هاي باروري مي‌باشيم. از اين‌رو با توجه به اهميت موضوع،‏ در اين مقاله به تبيين رابطه ي علّي بين نرخ باروري و نيروي كار زنان پرداخته شده است. گروه كشورهاي مورد مطالعه كشورهاي خاورميانه و شمال آفريقا هستند. همچنين اين مطالعه طي دوره ي 1980-2004 صورت گرفته است. در اين زمينه مي‌توان به دو ديدگاه موجود اشاره نمود. در ديدگاه اول اعتقاد بر كاهش ميزان مشاركت زنان در نيروي كار در اثر افزايش نرخ‌هاي باروري است،‏ اما در ديدگاه دوم افزايش ميزان مشاركت زنان در نيروي كار موجب كاهش نرخ‌هاي باروري مي‌شود. به‌منظور مطالعه ي اين دو ديدگاه از آزمون علّيتي هيسائو استفاده شده است. نتايج نشان مي‌دهند كه در كشورهاي مورد مطالعه از جمله ايران،‏ رابطه ي علّيِ دوطرفه برقرار است بدين ‌معنا كه افزايش در نرخ‌هاي باروري مي‌تواند موجب كم شدن نيروي كار زنان و در نتيجه كاهش مشاركت آنان در نيروي كار شود. از سوي ديگر،‏ با افزايش اشتغال زنان و حضور بيشتر آنان در عرصه‌هاي اقتصادي،‏ نرخ‌هاي باروري نيز كاهش خواهد يافت. ​

[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] چکیده (انگلیسی):

​

[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD="class: align, width: 50%, colspan: 2"] فایل مقاله : [دریافت (179.0 kB)] ‏357 دریافت تاكنون
[/TD]
[/TR]
[/TABLE]